Fiche de poste
Missions
- Gestion et développement commercial : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale du rayon, en garantissant un assortiment attractif et conforme aux attentes de la clientèle.
- Management d’équipe : Encadrer, former et motiver une équipe dédiée pour garantir la qualité du service et des produits proposés.
- Gestion des stocks : Superviser les approvisionnements, assurer la fraîcheur des produits et éviter les ruptures ou pertes.
- Relation client : Maintenir un excellent niveau de satisfaction client grâce à un conseil personnalisé et une présentation soignée des produits.
- Respect des normes : Garantir la conformité aux normes d’hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur.
Profil requis
- Expérience exigée : Une expérience significative sur un poste similaire est indispensable.
- Compétences attendues : Solide connaissance des produits de la mer, compétences en gestion d’équipe, sens de l’organisation et goût pour le commerce de proximité.
- Qualités personnelles : Leadership, dynamisme, rigueur et excellent relationnel.
Informations pratiques
- Statut cadre : Planning adapté à un rythme soutenu, avec une moyenne de 40 à 45 heures par semaine.
- Rémunération : Jusqu’à 3 200 € brut par mois, en fonction de l’expérience.
- Avantages supplémentaires : Prime sur objectifs, prime annuelle, carte Pass offrant une épargne de 10% sur vos achats en magasin.